今年以来，贵港市各级劳动监察部门累计查处拖欠农民工工资案件183起，为1995名农民工追回被拖欠工资1332万元。这是市人社局以“维权、维稳、促发展”为工作主线，积极开展劳动保障监察工作的亮点之一。

    开展书面材料审查，实施劳动用工备案。全市审查用人单位报送的书面材料536户，涉及劳动者5.56万人。

    受理投诉举报，维护合法权益。全市先后处理群众投诉举报679起，查处了一大批拖欠劳动者工资、不依法订立劳动合同、违法收取抵押金、不参加社会保险等违法行为，有力地维护了劳动者的合法权益。其中立案271件，结案271件，结案率100%。

    日常巡查，加强用工监管。全市劳动监察机构加大对用人单位的日常巡视检查，督促用人单位与劳动者签订劳动合同，依法参加社会保险，及时发现和纠正用人单位的违法行为，规范企业用工行为。累计主动检查用人单位1525户，及时纠正用人单位违法行为120项，涉及劳动者10.17万人，责令用人单位与1.27万名劳动者补签劳动合同。

    专项检查，整顿违法行为。组织开展了“农民工工资支付”、“人力资源市场清理整顿”、“用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况”、“社会保险基金扩面征缴”等专项执法检查活动，共检查用人单位1160户，下发限期改正指令书136份，纠正各种劳动保障违法行为136起。

    工资清欠，维护稳定。组织开展农民工工资支付情况专项检查活动，特别是对使用农民工较多的建筑施工工地、建筑劳务企业、“两高”（高速公路、高速铁路）项目进行了全面的检查、排查工作。在专项检查活动，先后查处拖欠农民工工资案件61起，为1055名农民工追回被拖欠克扣工资485万元，维护了农民工的合法权益和贵港市的社会和谐稳定。

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